在新年第一场管理层会议上，陆家贵道：
“各位，过年期间各地经销商催货的电话都快把公司打炸了，不少人被提前叫回来加班。”
“现在仓库即将见底，市场仍然嗷嗷待哺，各位立即组织生产，并继续扩容扩产。”
“老酒厂贷款修建的许多新厂房还空着，去买生产线，招工人，抢原材料，继续扩大生产规模。”
“今年，我们不仅要继续扩大在本省的销量，还要将宝坛老窖卖到全国去。”
“今年上半年，就要完成老酒厂最辉煌时候一年的销售额。”
“如果本地招不到合格的工人和管理者，就去市里面，或者仁怀县、茅台镇，那里的酒企多，人才也多得很。”
“不要怕开高薪。”
“我只要你们完成我进军全国的目标。”
“尽量在今年10月份之前，将渠道铺到每一个省，几个白酒消费大省尽量铺到每一个市。”
随着陆家贵的一声令下，整个公司瞬间从过年的松弛状态恢复到了加班加点保订单、保生产、扩容扩量的高速运转模式。
所有车间和生产线都开动了起来，工人以老带新实行两班倒，弥漫着醉人香气的酒液通过管道不断输送到灌装车间，宝坛老窖、坛酒、歪坛酒瓶快速装瓶、流转、贴标、装箱。
货运部停车场，一辆辆仍然绑着防滑链的卡车排着队，一车一车地装满货，然后运出去。
司机和押货员们裹着厚厚的棉衣，哈着白气，大声吆喝着核对订单和装车数量。
各个车间、各个部门，到处都是干部职工忙碌和大声吆喝的场景。
“快，动作快点，省供销总社又在打电话催了，给我们优先装车。”
“酿造车间需要的原料到了没有，还没到？给我催，加急，再不来就要停工了。”
“唐总，酿造三车间的生产线安装调试好了，准备进行试产。如果没问题，半个月后就开始正式投产，到时候产量又能提升百分之二十。”
“不错，你们把三车间弄好后，一起帮忙安装四车间，尽快把四车间也弄好。”
“好的。”
全面负责整个宝坛老窖公司日常事务的唐健博忙得每天只睡四五个小时，在办公楼和各个车间、分厂之间来回穿梭。
为了方便，他还专门买了辆摩托，免得一些小路、近路公司给他配的车辆过不去，耽误时间。
周明易坐镇总经理办公室，大哥大不离手，协调着生产、物流和资金。
本来宝坛县这个山区小县是没有移动电话基站的，但随着陆家贵这个全省首富的催促和宝坛老窖公司的大火，各地经销商经常往来于宝坛县，移动电话需求量剧增。
因此，邮电部门和大哥大经销商最终还是在宝坛县城区建了几个信号基站，并在邮电局开设了一个卖大哥大的专柜，给那些宝坛老窖公司拿了高工资的中高层管理人员一个买大哥大并使用的机会。
当然，高层管理人员买大哥大会报销一部分，交话费方面公司也每个月有补贴。这方面，陆家贵一向非常大方。
陆家坳也专门建了一个基站，即使不用座机电话，陆家贵也能在家里用大哥大打电话了。
毫无疑问，这大大方便了陆家贵和周明易、唐健博等人指挥各级部门和属下。
整个宝坛老窖公司高速运转起来，不断招工、扩产、继续推销，前往外省打广告的事情也都提上了日程。只等省内订单告一段落，春节期间的旺季结束，就该到外省打广告、铺渠道了。
就在公司上下忙得脚不沾地的时候，陆家贵的“皇亲国戚”们，也按照年龄、能力、学历、文化水平等等，被安排进了包装厂、后勤部、酿造车间、质检部、销售部、货运部、保卫科、采购部、食堂、仓库、财务部、总务办等等。
总共十多个人，被安排进了各个部门。
陆家贵特意把唐健博和主管人事的副总经理叫到办公室进行了交代：
“这些人都先按学徒工算工资，找个师傅带他们，实习三个月到半年，最快也要三个月后才能转正。”
“如果半年后都还达不到工作要求，直接开除。”
“记住，不要特殊照顾他们，该让他们干嘛就干嘛，不要让他们闲着白领工资。”
“他们要是干得好，按规矩升职加薪；干得不好，偷奸耍滑或仗着我亲戚的身份横行霸道、胡搅蛮缠的，该批评就批评，该处罚就处罚，不用给谁面子。”
“每个部门挑选几个机灵的，注意观察他们的言行举止，定期汇报成册交给我看。”
“争气的，好好干的，我自然不会亏待他们。”
“但如果是想要来薅我羊毛的，我自然不会对他们客气。”
“我要的是帮手，不是老鼠屎或白眼狼。”
唐健博和人事副总点点头，表示明白，他们就喜欢这种头脑清醒的老总。
老总安排亲戚进自己的公司，照顾一下亲戚，都是人之常情。
但一定要分得清轻重，那种破坏公司正常工作的老鼠屎，甚至升米恩斗米仇的白眼狼，一定不能对他们客气，不然他们会得寸进尺的，最后变成侵害公司利益的蛀虫。
陆家贵这些兄弟姐妹侄子侄女的进了公司后，开始一段时间大家都还老实，比较珍惜这份对农村人来说求之不得的稳定工作。
但时间长了后，本身的性格导致他们在工作中的区别就开始显现出来了。
包装厂里，年纪轻轻就守寡、一个人带孩子、文化又不高的二嫂董秀芬很珍惜这个工作机会，将孩子交给婆婆帮忙照看后，自己每天准时上下班，努力学习包装技能，在师傅的帮助下很快就进入了工作角色。
她干起活来手脚麻利，动作娴熟，速度不比老员工慢，更不仗着陆董嫂嫂和孤儿寡母的身份偷奸耍滑，很快就得到了同小组所有同事的认可，小组长还专门在工作周报总结上表扬了董秀芬。
而被安排进后勤部搞内勤的陆佳琳，只老实了几天，然后就开始嫌弃怎么大家都把脏活累活安排给她，一会儿嫌活太多，一会儿抱怨腰酸背痛，脸拉得老长。
她很想干文员的活，可她也不想想，以她那小学生水平的文化程度，能干得来吗？
她丈夫李建辉就很拎得清，被安排到保安队的李建辉，无论叫他站岗还是巡逻，都一丝不苟，认真完成任务，从不叫喊叫苦，哪怕值夜班也从不推脱。
还有被安排到销售部的一个堂哥，接近三十了还没结婚，油嘴滑舌的，总想跟老业务员套近乎打听有没有什么挣外快的机会，打着陆董堂哥的旗号在销售部耀武扬威，被销售部主任训斥了一番后才收敛了一点儿。
陆家贵虽然没有时刻盯着他们，但各部门都有眼线，每个星期都会拿出周报，将这些皇亲国戚的表现汇总到陆家贵这里。
哪些人虽然工作能力不行但人品好，可以当成基层眼线；哪些人能力人品都还可以，可以往基层干部方面培养；哪些人能力行但人品不好，可以用，但要经常敲打；哪些人人品能力都不行，得注意抓把柄，找机会开除……
所有人的一举一动，都有人暗中留意着，然后汇报到陆家贵手里。
他不拒绝家族企业。
因为血脉和家族基金会的原因，家族企业更稳定，叛变的概率更小。
但他也不会包庇亲人，谁要是仗着皇亲国戚的身份当蛀虫，或不知感恩当白眼狼，也别怪他到时候不讲亲人情面。